Compare legal documents side by side with citations, lifecycle links, and section alignment.

• 1. Đối tượng và phạm vi áp dụng Hợp đồng lao động theo Điều 2 của Pháp lệnh được quy định như sau:
• a) Người lao động, không kể những người là công chức Nhà nước, làm việc trong các đơn vị kinh tế quốc doanh, các xí nghiệp quốc phòng và đơn vị làm kinh tế của lực lượng vũ trang nhân dân;
• b) Người lao động làm việc cho các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế ngoài quốc doanh, cá nhân, hộ gia đình;

• Điều 2. Hiệu lực thi hành
• 1. Quyết định này có hiệu lực thi hành từ ngày 18 tháng 02 năm 2026.
• Quyết định này bãi bỏ Quyết định số 1517/QĐ-UBND ngày 01 tháng 8 năm 2024 của Ủy ban nhân dân tỉnh Vĩnh Long ban hành Quy chế phối hợp trong công tác quản lý, bảo vệ và xử lý vi phạm về kết cấu hạ...

• 1. Đối tượng và phạm vi áp dụng Hợp đồng lao động theo Điều 2 của Pháp lệnh được quy định như sau:
• a) Người lao động, không kể những người là công chức Nhà nước, làm việc trong các đơn vị kinh tế quốc doanh, các xí nghiệp quốc phòng và đơn vị làm kinh tế của lực lượng vũ trang nhân dân;
• b) Người lao động làm việc cho các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế ngoài quốc doanh, cá nhân, hộ gia đình;

Điều 2. Hiệu lực thi hành 1. Quyết định này có hiệu lực thi hành từ ngày 18 tháng 02 năm 2026. 2. Quyết định này bãi bỏ Quyết định số 1517/QĐ-UBND ngày 01 tháng 8 năm 2024 của Ủy ban nhân dân tỉnh Vĩnh Long ban hành Q...

• Điều 2. - Nội dung hợp đồng lao động theo Điều 5 của Pháp lệnh được quy định chi tiết như sau:
• 1. Những điều khoản bắt buộc do Luật định bao gồm thời giờ làm việc và nghỉ ngơi; an toàn lao động và vệ sinh lao động; bảo hiểm xã hội.
• 2. Những điều khoản thoả thuận nhất thiết phải có:

• Điều 5. Phối hợp tuyên truyền, phổ biến, vận động Nhân dân chấp hành nghiêm các quy định của pháp luật về quản lý và bảo vệ kết cấu hạ tầng đường bộ
• 1. Tuyên truyền, phổ biến đến toàn thể Nhân dân các quy định của pháp luật về quản lý và bảo vệ kết cấu hạ tầng đường bộ (các hành vi bị nghiêm cấm theo Luật Đường bộ
• các quy định về phần đất để bảo vệ, bảo trì đường bộ

• Điều 2. - Nội dung hợp đồng lao động theo Điều 5 của Pháp lệnh được quy định chi tiết như sau:
• 1. Những điều khoản bắt buộc do Luật định bao gồm thời giờ làm việc và nghỉ ngơi; an toàn lao động và vệ sinh lao động; bảo hiểm xã hội.
• 2. Những điều khoản thoả thuận nhất thiết phải có:

Điều 5. Phối hợp tuyên truyền, phổ biến, vận động Nhân dân chấp hành nghiêm các quy định của pháp luật về quản lý và bảo vệ kết cấu hạ tầng đường bộ 1. Tuyên truyền, phổ biến đến toàn thể Nhân dân các quy định của phá...

• Điều 3. - Hình thức giao kết hợp đồng lao động theo Điều 6 của Pháp lệnh được quy định cụ thể như sau:
• Giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản được áp dụng cho các hợp đồng lao động với thời hạn không xác định, với thời hạn từ 1 năm trở lên, với người lao động dưới 15 tuổi và với người làm công việc...
• 2. Giao kết hợp đồng lao động bằng miệng hoặc bằng văn bản được áp dụng cho hợp đồng lao động theo một công việc nhất định, theo mùa, vụ có thời hạn dưới 1 năm.

• Điều 6. Thực hiện các quy định về quản lý và bảo vệ kết cấu hạ tầng đường bộ
• 1. Thực hiện xác định và quản lý phạm vi bảo vệ kết cấu hạ tầng đường bộ (phần đất để bảo vệ, bảo trì đường bộ
• hành lang an toàn đường bộ), cắm cọc giải phóng mặt bằng, mốc lộ giới để xác định rõ giới hạn đất dành cho đường bộ và công bố công khai các cọc giải phóng mặt bằng, mốc lộ giới.

• Điều 3. - Hình thức giao kết hợp đồng lao động theo Điều 6 của Pháp lệnh được quy định cụ thể như sau:
• Giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản được áp dụng cho các hợp đồng lao động với thời hạn không xác định, với thời hạn từ 1 năm trở lên, với người lao động dưới 15 tuổi và với người làm công việc...
• 2. Giao kết hợp đồng lao động bằng miệng hoặc bằng văn bản được áp dụng cho hợp đồng lao động theo một công việc nhất định, theo mùa, vụ có thời hạn dưới 1 năm.

Điều 6. Thực hiện các quy định về quản lý và bảo vệ kết cấu hạ tầng đường bộ 1. Thực hiện xác định và quản lý phạm vi bảo vệ kết cấu hạ tầng đường bộ (phần đất để bảo vệ, bảo trì đường bộ; hành lang an toàn đường bộ),...

• Điều 4. - Hợp đồng lao động bị coi là không có hiệu lực theo Điều 8 của Pháp lệnh được quy định và xử lý như sau:
• Bên giao kết hợp đồng lao động không có năng lực pháp lý hoặc năng lực hành vi như người mất trí, người đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự, người bị kết án tù hoặc bị Toà án tuyên phạt cấm không...
• 2. Khi thanh tra lao động kết luận hợp đồng lao động không có hiệu lực toàn bộ thì hợp đồng đó phải huỷ bỏ.

• Điều 8. Trách nhiệm phối hợp quản lý phạm vi phần đất để bảo vệ, bảo trì đường bộ đã được đền bù, giải tỏa và phạm vi đất hành lang an toàn đường bộ; cắm và quản lý cọc mốc giải phóng mặt bằng, mốc...
• 1. Trách nhiệm quản lý phạm vi phần đất để bảo vệ, bảo trì đường bộ đã được đền bù, giải tỏa và phạm vi đất hành lang an toàn đường bộ
• UBND cấp xã chịu trách nhiệm quản lý phần diện tích đất đã được đền bù giải tỏa và phạm vi đất hành lang an toàn đường bộ, không để phát sinh các trường hợp lấn chiếm, tái lấn chiếm, sử dụng trái p...

• Điều 4. - Hợp đồng lao động bị coi là không có hiệu lực theo Điều 8 của Pháp lệnh được quy định và xử lý như sau:
• Bên giao kết hợp đồng lao động không có năng lực pháp lý hoặc năng lực hành vi như người mất trí, người đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự, người bị kết án tù hoặc bị Toà án tuyên phạt cấm không...
• 2. Khi thanh tra lao động kết luận hợp đồng lao động không có hiệu lực toàn bộ thì hợp đồng đó phải huỷ bỏ.

Điều 8. Trách nhiệm phối hợp quản lý phạm vi phần đất để bảo vệ, bảo trì đường bộ đã được đền bù, giải tỏa và phạm vi đất hành lang an toàn đường bộ; cắm và quản lý cọc mốc giải phóng mặt bằng, mốc lộ giới 1. Trách nh...

• Điều 6. - Việc tiến hành giao kết hợp đồng theo Điều 9 của pháp lệnh được quy định như sau:
• Hợp đồng lao động được ký kết trực tiếp giữa người lao động hoặc người được uỷ quyền với từng người lao động hoặc với người đại diện cho một nhóm người lao động nhưng phải kèm theo danh sách họ tên...
• Nếu hợp đồng lao động bằng miệng thì người sử dụng lao động giao kết trực tiếp với từng người lao động.

• Điều 9. Trách nhiệm của các sở, ban, ngành và các cơ quan, đơn vị, địa phương có liên quan trong quản lý kết cấu hạ tầng đường bộ
• 1. Trách nhiệm của các sở, ban, ngành và các cơ quan, đơn vị, địa phương có liên quan
• a) Phối hợp tuyên truyền, phổ biến, vận động Nhân dân thực hiện nghiêm các quy định của pháp luật về quản lý và bảo vệ kết cấu hạ tầng đường bộ, các quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh v...

• Điều 6. - Việc tiến hành giao kết hợp đồng theo Điều 9 của pháp lệnh được quy định như sau:
• Hợp đồng lao động được ký kết trực tiếp giữa người lao động hoặc người được uỷ quyền với từng người lao động hoặc với người đại diện cho một nhóm người lao động nhưng phải kèm theo danh sách họ tên...
• Nếu hợp đồng lao động bằng miệng thì người sử dụng lao động giao kết trực tiếp với từng người lao động.

Điều 9. Trách nhiệm của các sở, ban, ngành và các cơ quan, đơn vị, địa phương có liên quan trong quản lý kết cấu hạ tầng đường bộ 1. Trách nhiệm của các sở, ban, ngành và các cơ quan, đơn vị, địa phương có liên quan a...

• Điều 7. - Các loại hợp đồng lao động theo Điều 11 của Pháp lệnh được quy định như sau:
• 1. Hợp đồng lao động với thời hạn không xác định là hợp đồng không ấn định thời hạn trước trong hợp đồng và có thể kết thúc bất kỳ thời điểm nào theo quy định của pháp luật.
• 2. Hợp đồng lao động với thời hạn xác định là hợp đồng có thời hạn từ 1 năm trở lên được ấn định trước trong hợp đồng lao động.

• Điều 11. Công tác sơ kết, tổng kết và kiểm tra
• 1. Công tác sơ kết, tổng kết thực hiện Quy chế
• Thực hiện sơ kết 06 tháng/lần, tổng kết 02 năm/lần, Sở Xây dựng chủ trì phối hợp với Công an tỉnh, UBND cấp xã và các đơn vị có liên quan tổ chức sơ kết, tổng kết, báo cáo UBND tỉnh về kết quả thực...

• Điều 7. - Các loại hợp đồng lao động theo Điều 11 của Pháp lệnh được quy định như sau:
• 1. Hợp đồng lao động với thời hạn không xác định là hợp đồng không ấn định thời hạn trước trong hợp đồng và có thể kết thúc bất kỳ thời điểm nào theo quy định của pháp luật.
• 2. Hợp đồng lao động với thời hạn xác định là hợp đồng có thời hạn từ 1 năm trở lên được ấn định trước trong hợp đồng lao động.

Điều 11. Công tác sơ kết, tổng kết và kiểm tra 1. Công tác sơ kết, tổng kết thực hiện Quy chế Thực hiện sơ kết 06 tháng/lần, tổng kết 02 năm/lần, Sở Xây dựng chủ trì phối hợp với Công an tỉnh, UBND cấp xã và các đơn v...

• Điều 11. - Sổ lao động theo Điều 15 được quy định như sau:
• 1. Sổ lao động ghi những thay đổi trong quá trình làm việc của người lao động là chứng chỉ cơ bản để người lao động liên hệ tìm việc làm và là cơ sở để giải quyết chế độ chính sách.
• 2. Sổ lao động cấp cho các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 của Nghị định này

• Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế phối hợp trong công tác quản lý, bảo vệ và xử lý vi phạm về kết cấu hạ tầng đường bộ trên địa bàn tỉnh Vĩnh Long.

• Điều 11. - Sổ lao động theo Điều 15 được quy định như sau:
• 1. Sổ lao động ghi những thay đổi trong quá trình làm việc của người lao động là chứng chỉ cơ bản để người lao động liên hệ tìm việc làm và là cơ sở để giải quyết chế độ chính sách.
• 2. Sổ lao động cấp cho các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 của Nghị định này

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế phối hợp trong công tác quản lý, bảo vệ và xử lý vi phạm về kết cấu hạ tầng đường bộ trên địa bàn tỉnh Vĩnh Long.

• Điều 17. - Khoản bồi thường và các quyền lợi người lao động được hưởng khi chấm dứt hợp đồng lao động theo Điều 23, 25 của Pháp lệnh được quy định như sau:
• 1. Nếu hai bên thoả thuận chấm dứt hợp đồng lao động theo Điều 23 của Pháp lệnh thì người lao động được hưởng các quyền lợi theo quy định tại Điều 19 Nghị định này.
• 2. Người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động trái với quy định tại các Điều 21, 22, 23, của Pháp lệnh và Điều 10 của Nghị định này mà gây thiệt hại cho người lao động thì phải bồi thường nh...

• Điều 10. Phương tiện và kinh phí thực hiện
• 1. Phương tiện phục vụ công tác giải tỏa vi phạm hành lang an toàn đường bộ: Sử dụng phương tiện được trang bị cho các cơ quan, đơn vị trong quá trình phối hợp thực hiện nhiệm vụ.
• Sở Xây dựng, UBND cấp xã tự cân đối nguồn kinh phí để thực hiện trên cơ sở nguồn kinh phí được Ủy ban nhân dân tỉnh bố trí hằng năm theo Kế hoạch lập lại trật tự hành lang an toàn đường bộ trên các...

• Điều 17. - Khoản bồi thường và các quyền lợi người lao động được hưởng khi chấm dứt hợp đồng lao động theo Điều 23, 25 của Pháp lệnh được quy định như sau:
• 1. Nếu hai bên thoả thuận chấm dứt hợp đồng lao động theo Điều 23 của Pháp lệnh thì người lao động được hưởng các quyền lợi theo quy định tại Điều 19 Nghị định này.
• 2. Người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động trái với quy định tại các Điều 21, 22, 23, của Pháp lệnh và Điều 10 của Nghị định này mà gây thiệt hại cho người lao động thì phải bồi thường nh...

Điều 10. Phương tiện và kinh phí thực hiện 1. Phương tiện phục vụ công tác giải tỏa vi phạm hành lang an toàn đường bộ: Sử dụng phương tiện được trang bị cho các cơ quan, đơn vị trong quá trình phối hợp thực hiện nhiệ...