Compare legal documents side by side with citations, lifecycle links, and section alignment.

similar-content Similarity 1.0 rewritten

Left

Tiêu đề

Về việc quy định bổ nhiệm, miễn nhiệm, cấp thẻ Thanh tra viên lao động

Open section

Right

Tiêu đề

Về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Bộ lao động - Thương binh và xã hội

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Added / right-side focus

• Về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Bộ lao động - Thương binh và xã hội

Removed / left-side focus

• Về việc quy định bổ nhiệm, miễn nhiệm, cấp thẻ Thanh tra viên lao động

same-label Similarity 1.0 rewritten

Left

Điều 1

Điều 1 : Thanh tra viên lao động (gồm Thanh tra viên chính sách lao động và Thanh tra viên an toàn lao động) theo Quyết định này là công chức Nhà nước làm việc tại cơ quan Thanh tra thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và thuộc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau đây gọi chung là cấp...

Open section

Right

Điều 1.

Điều 1. - Bộ Lao động - Thương binh và xã hội là cơ quan của Chính phủ có chức năng quản lý Nhà nước về lĩnh vực lao động - thương binh và xã hội trong phạm vi cả nước.

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Added / right-side focus

• Điều 1. - Bộ Lao động - Thương binh và xã hội là cơ quan của Chính phủ có chức năng quản lý Nhà nước về lĩnh vực lao động - thương binh và xã hội trong phạm vi cả nước.

Removed / left-side focus

• Điều 1 : Thanh tra viên lao động (gồm Thanh tra viên chính sách lao động và Thanh tra viên an toàn lao động) theo Quyết định này là công chức Nhà nước làm việc tại cơ quan Thanh tra thuộc Bộ Lao động
• Thương binh và Xã hội và thuộc Sở Lao động
• Thương binh và Xã hội các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau đây gọi chung là cấp tỉnh).

same-label Similarity 1.0 rewritten

Left

Điều 2

Điều 2 : Thanh tra viên lao động khi tiến hành các hoạt động thanh tra có nhiệm vụ, quyền hạn được quy định tại Bộ Luật lao động, được quyền xử phạt hành chính về hành vi vi phạm pháp luật lao động theo quy định tại Nghị định 38/CP ngày 25/6/1996 và Nghị định 88/CP ngày 14/12/1995 của Chính phủ.

Open section

Right

Điều 2

Điều 2 . - Bộ Lao động - Thương binh và xã hội có trách nhiệm thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn của Bộ, cơ quan ngang Bộ quy định tại Nghị định số 15-CP ngày 2-3-1993 của Chính phủ và những nhiệm vụ, quyền hạn cụ thể sau đây: 1. Nghiên cứu, xây dựng trình Chính phủ ban hành các cơ chế, chính sách quy định về quan hệ lao động như tiền c...

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Added / right-side focus

• Thương binh và xã hội có trách nhiệm thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn của Bộ, cơ quan ngang Bộ quy định tại Nghị định số 15-CP ngày 2-3-1993 của Chính phủ và những nhiệm vụ, quyền hạn cụ thể sau đây:
• 1. Nghiên cứu, xây dựng trình Chính phủ ban hành các cơ chế, chính sách quy định về quan hệ lao động như tiền công, tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hộ lao động, điều kiện lao động, tranh chấp lao...
• về giải quyết việc làm: dạy nghề xã hội gắn với tạo việc làm, di dân xây dựng vùng kinh tế mới, đưa người lao động ra nước ngoài làm việc và làm việc trong các tổ chức nước ngoài tại Việt Nam

Removed / left-side focus

• Thanh tra viên lao động khi tiến hành các hoạt động thanh tra có nhiệm vụ, quyền hạn được quy định tại Bộ Luật lao động, được quyền xử phạt hành chính về hành vi vi phạm pháp luật lao động theo quy...

same-label Similarity 1.0 rewritten

Left

Điều 3

Điều 3 : Hoạt động của Thanh tra viên lao động chỉ được thực hiện: 1- Theo quyết định của Bộ trưởng, Chủ tịch ủy ban nhân dân cấp tỉnh, hoặc theo lệnh của Bộ trưởng, Chủ tịch ủy ban nhân dân cấp tỉnh theo quy định của Chính phủ. 2- Tuân theo pháp luật và phải chịu trách nhiệm cá nhân trước pháp luật về kết luật, kiến nghị và quyết định...

Open section

Right

Điều 3

Điều 3 . - Tổ chức bộ máy của Bộ Lao động - Thương binh và xã hội gồm có: a) Các cơ quan giúp Bộ trưởng thực hiện chức năng quản lý Nhà nước: 1. Vụ Tổng hợp và pháp chế 2. Vụ Chính sách lao động và việc làm 3. Vụ Tiền lương và tiền công 4. Vụ Bảo hiểm xã hội 5. Vụ Chính sách thương binh và liệt sĩ 6. Vụ Bảo trợ xã hội 7. Vụ Bảo hộ lao...

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Added / right-side focus

• Điều 3 . - Tổ chức bộ máy của Bộ Lao động - Thương binh và xã hội gồm có:
• a) Các cơ quan giúp Bộ trưởng thực hiện chức năng quản lý Nhà nước:
• 1. Vụ Tổng hợp và pháp chế

Removed / left-side focus

• Điều 3 : Hoạt động của Thanh tra viên lao động chỉ được thực hiện:
• 1- Theo quyết định của Bộ trưởng, Chủ tịch ủy ban nhân dân cấp tỉnh, hoặc theo lệnh của Bộ trưởng, Chủ tịch ủy ban nhân dân cấp tỉnh theo quy định của Chính phủ.
• 2- Tuân theo pháp luật và phải chịu trách nhiệm cá nhân trước pháp luật về kết luật, kiến nghị và quyết định của mình.

same-label Similarity 1.0 rewritten

Left

Điều 4

Điều 4 : Người được bổ nhiệm Thanh tra viên lao động phải có đủ các điều kiện sau đây: 1- Có phẩm chất chính trị tốt, có ý thức trách nhiệm, trung thực, công minh và khách quan. 2- Đạt tiêu chuẩn nghiệp vụ theo quy định tại Quyết định số 1159/LĐTBXH-XH ngày 8/8/1995 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc ban hành tiê...

Open section

Right

Điều 4.

Điều 4. - Nghị định này có hiệu lực kể từ ngày ban hành. Bãi bỏ Nghị định số 57-HĐBT ngày 24-3-1987 của Hội đồng Bộ trưởng quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Bộ Lao động - Thương binh và xã hội và các quy khác trước đây trái với Nghị định này.

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Added / right-side focus

• Nghị định này có hiệu lực kể từ ngày ban hành. Bãi bỏ Nghị định số 57-HĐBT ngày 24-3-1987 của Hội đồng Bộ trưởng quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Bộ Lao động
• Thương binh và xã hội và các quy khác trước đây trái với Nghị định này.

Removed / left-side focus

• Điều 4 : Người được bổ nhiệm Thanh tra viên lao động phải có đủ các điều kiện sau đây:
• 1- Có phẩm chất chính trị tốt, có ý thức trách nhiệm, trung thực, công minh và khách quan.
• Đạt tiêu chuẩn nghiệp vụ theo quy định tại Quyết định số 1159/LĐTBXH-XH ngày 8/8/1995 của Bộ trưởng Bộ Lao động

same-label Similarity 1.0 rewritten

Left

Điều 5

Điều 5 : Thẩm quyền bổ nhiệm Thanh tra viên lao động: Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội bổ nhiệm Thanh tra viên, Thanh tra viên chính thuộc Bộ trực tiếp quản lý; Chủ tịch ủy ban nhân dân cấp tỉnh bổ nhiệm Thanh tra viên, Thanh tra viên chính thuộc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội; Ban Tổ chức - Cán bộ Chính phủ bổ nhiệm...

Open section

Right

Điều 5.

Điều 5. - Bộ trưởng Bộ Lao động-Thương binh và xã hội, các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương có trách nhiệm thi hành Nghị định này./.

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Added / right-side focus

• Bộ trưởng Bộ Lao động-Thương binh và xã hội, các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương có tr...

Removed / left-side focus

• Điều 5 : Thẩm quyền bổ nhiệm Thanh tra viên lao động:
• Bộ trưởng Bộ Lao động
• Thương binh và Xã hội bổ nhiệm Thanh tra viên, Thanh tra viên chính thuộc Bộ trực tiếp quản lý

left-only unmatched

Left

Điều 6

Điều 6 : Thủ tục bổ nhiệm Thanh tra viên lao động: 1- Thủ tục bổ nhiệm Thanh tra viên lao động thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội: a/ Chánh thanh tra hoặc Thủ trưởng cơ quan Thanh tra chính sách lao động - xã hội, Thanh tra Nhà nước về an toàn lao động lập hồ sơ đề nghị bổ nhiệm Thanh tra viên lao động. Hồ sơ đề nghị bổ nhiệm gồ...

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.

left-only unmatched

Left

Điều 7

Điều 7 : Thẻ Thanh tra viên lao động và cấp thẻ Thanh tra viên lao động: 1- Thẻ Thanh tra viên lao động. a- Thẻ Thanh tra viên lao động xác định tư cách pháp lý để Thanh tra viên sử dụng khi thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định của pháp luật. b- Thẻ Thanh tra viên lao động màu hồng tươi; bề rộng 75mm, dài 110mm mặt trước ghi: CỘ...

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.

left-only unmatched

Left

Điều 8

Điều 8 : Việc miễn nhiệm đối với Thanh tra viên lao động được thực hiện khi có một trong các trường hợp sau đây: - Không đảm bảo điều kiện quy định tại Điều 4 của Quyết định này; - Bị kỷ luật từ hình thức cảnh cáo trở lên theo quy định tại Nghị định số 97/1998/CP-NĐ của Chính phủ; - Khi thôi không làm nhiệm vụ Thanh tra Nhà nước về lao...

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.

left-only unmatched

Left

Điều 9

Điều 9 : Thanh tra viên lao động khi có quyết định hoặc nghỉ hưu phải nộp lại thẻ Thanh tra viên lao động. Trường hợp cố tình không nộp lại thẻ, Vụ Tổ chức cán bộ và đào tạo thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có trách nhiệm thông báo đến cơ quan, tổ chức có liên quan. Chánh Thanh tra hoặc Thủ trưởng cơ quan Thanh tra chính sách...

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.

left-only unmatched

Left

Điều 10

Điều 10 : Thanh tra viên lao động được hưởng chế độ tiền lương, trang phục và các chế độ khác theo quy định hiện hành áp dụng đối với Thanh tra viên Nhà nước.

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.

left-only unmatched

Left

Điều 11

Điều 11 : Thanh tra viên lao động hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được xét khen thưởng theo quy định đối với cán bộ, công chức Nhà nước.

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.

left-only unmatched

Left

Điều 12

Điều 12 : Thanh tra viên lao động nếu lợi dụng chức vụ và quyền hạn để thực hiện hành vi trái pháp luật thì tuỳ theo mức độ sai phạm sẽ bị xử lý kỷ luật theo quy định tại Pháp lệnh cán bộ, công chức hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định hiện hành.

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.

left-only unmatched

Left

Điều 13

Điều 13 : Cán bộ, công chức đang thực hiện chức năng, nhiệm vụ Thanh tra lao động và Thanh tra an toàn lao động thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nếu đủ tiêu chuẩn quy định tại Quyết định này thì được xem xét bổ nhiệm, cấp thẻ Thanh tra viên lao động.

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.

left-only unmatched

Left

Điều 14

Điều 14 : Quyết định này có hiệu lực thi hành sau 15 ngày kể từ ngày ký.

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.

left-only unmatched

Left

Điều 15

Điều 15 : Chánh Văn phòng, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ và Đào tạo, Thủ trưởng các đơn vị có liên quan trực thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Chủ tịch ủy ban nhân dân tỉnh, Thành phố trực thuộc Trung ương và Giám đốc các Sở Lao động - Thương binh và Xã hội chịu trách nhiệm thi hành quyết định này.

Open section

No right-side match.

No reliable target section was aligned in the comparison document.