VG V-Legal The Scholarly Archive Prototype

Clause-level cross-check

Compare legal documents side by side with citations, lifecycle links, and section alignment.

This compare mode helps verify how an amended, cited, or related document maps onto another record in the local corpus. It uses explicit citations first, then section label and content alignment as fallback.

Matched sections 4
Explicit citation matches 0
Instruction matches 0
Left-only sections 0
Right-only sections 9
Swap sides

Aligned sections

Cross-check map

0 Unchanged
0 Expanded
0 Reduced
4 Rewritten
similar-content Similarity 1.0 rewritten

Left

Tiêu đề

Về việc bãi bỏ nội dung không thu thuế đối với hoạt động đào tạo liên kết với các trường ngoài tỉnh của Trung tâm Giáo dục thường xuyên tỉnh tại Công văn số 945/CV.UB ngày 09/4/2004 của UBND tỉnh

Open section

Right

Tiêu đề

Và xã hội về việc ban hành Quy chế khen thưởng về công tác xuất khẩu lao động và chuyên gia

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Added / right-side focus
  • Và xã hội về việc ban hành Quy chế khen thưởng về công tác xuất khẩu lao động và chuyên gia
Removed / left-side focus
  • Về việc bãi bỏ nội dung không thu thuế đối với hoạt động đào tạo liên kết với các trường ngoài tỉnh của Trung tâm Giáo dục thường xuyên tỉnh tại Công văn số 945/CV.UB ngày 09/4/2004 của UBND tỉnh
same-label Similarity 1.0 rewritten

Left

Điều 1.

Điều 1. Bãi bỏ nội dung "Đồng ý không thu thuế đối với hoạt động đào tạo liên kết với các trường ngoài tỉnh của Trung tâm Giáo dục Thường xuyên tỉnh theo đề nghị của Sở Tài chính" quy định tại Công văn số 945/CV.UBND ngày 09/4/2004 của UBND tỉnh về việc thu thuế tại Trung tâm Giáo dục Thường xuyên và trường Đại học An Giang.

Open section

Right

Điều 1.

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế khen thưởng về công tác xuất khẩu lao động và chuyên gia.

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Added / right-side focus
  • Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế khen thưởng về công tác xuất khẩu lao động và chuyên gia.
Removed / left-side focus
  • Bãi bỏ nội dung "Đồng ý không thu thuế đối với hoạt động đào tạo liên kết với các trường ngoài tỉnh của Trung tâm Giáo dục Thường xuyên tỉnh theo đề nghị của Sở Tài chính" quy định tại Công văn số...
same-label Similarity 1.0 rewritten

Left

Điều 2.

Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.

Open section

Right

Điều 2.

Điều 2. Quyết định này có hiệu lực sau 15 ngày kể từ ngày ký.

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Rewritten clauses
  • Left: Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký. Right: Điều 2. Quyết định này có hiệu lực sau 15 ngày kể từ ngày ký.
same-label Similarity 1.0 rewritten

Left

Điều 3.

Điều 3. Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Cục Trưởng Cục thuế, Giám đốc Sở Tài chính, Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo, Giám đốc Trung tâm Giáo dục Thường xuyên tỉnh và Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.

Open section

Right

Điều 3.

Điều 3. Chánh Văn phòng Bộ, Cục trưởng Cục Quản lý lao động với nước ngoài, Vụ trưởng Vụ Kế hoạch - Tài chính, Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc Bộ, Thủ trưởng các đơn vị và cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./. QUY CHẾ KHEN THƯỞNG XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG VÀ CHUYÊN GIA (Ban hành kèm theo Quyết định số 1247/2002/QĐ-...

Open section

The aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.

Added / right-side focus
  • Điều 3. Chánh Văn phòng Bộ, Cục trưởng Cục Quản lý lao động với nước ngoài, Vụ trưởng Vụ Kế hoạch
  • Tài chính, Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc Bộ, Thủ trưởng các đơn vị và cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
  • KHEN THƯỞNG XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG VÀ CHUYÊN GIA
Removed / left-side focus
  • Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Cục Trưởng Cục thuế, Giám đốc Sở Tài chính, Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo, Giám đốc Trung tâm Giáo dục Thường xuyên tỉnh và Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị liên quan chị...

Unmatched right-side sections

Only in the right document

Điều 1. Điều 1. Quy chế này quy định đối tượng, tiêu chuẩn, hình thức và thủ tục hồ sơ khen thưởng cho các tập thể và cá nhân có nhiều thành tích về xuất khẩu lao động và chuyên gia.
Điều 2. Điều 2. Đối tượng khen thưởng: 2.1. Tập thể và cá nhân người Việt Nam: 1. Tập thể: - Doanh nghiệp có giấy phép hoạt động xuất khẩu lao động và chuyên gia; - Tổ chức, đơn vị của các Bộ, ngành, địa phương và cơ quan đại diện Việt Nam ở nước ngoài. 2. Cá nhân: - Cán bộ, nhân viên thuộc các doanh nghiệp xuất khẩu lao động và chuyên gia; -...
Điều 3. Điều 3. Tiêu chuẩn khen thưởng: 1. Đối với tập thể và cá nhân người Việt Nam: 1.1. Tập thể: a) Doanh nghiệp có giấy phép hoạt động xuất khẩu lao động và chuyên gia đạt các tiêu chuẩn sau: - Trong một năm, đưa đi được từ 1000 lao động trở lên ra nước ngoài làm việc; - Thực hiện tốt các quy định hiện hành của Nhà nước về đăng ký hợp đồng...
Điều 4. Điều 4. Hình thức khen thưởng: Căn cứ vào thành tích đóng góp, các tập thể và cá nhân được xem xét đề nghị khen một trong các hình thức sau: - Giấy khen của Cục trưởng Cục Quản lý lao động với nước ngoài; - Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội; - Huy chương vì sự nghiệp Lao động - Thương binh và Xã hội (chỉ tặng...
Điều 5. Điều 5. Mức tiền thưởng: - Tập thể và cá nhân được tặng Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Bằng khen của Thủ tưởng Chính phủ được áp dụng mức tiền thưởng theo Thông tư số 25/2001/TT-BTC ngày 16/4/2001 của Bộ Tài chính. - Huy chương vì sự nghiệp Lao động - Thương binh và Xã hội: mức thưởng: 200.000 đồng. - Gi...
Điều 6. Điều 6. Nguồn chi khen thưởng: lấy từ nguồn quỹ khen thưởng do cấp có thẩm quyền giao trong dự toán hàng năm.
Điều 7. Điều 7. Thủ tục hồ sơ đề nghị khen thưởng: 1. Thủ tục hồ sơ đề nghị Cục trưởng Cục Quản lý lao động với nước ngoài khen đối với người lao động và chuyên gia gồm: - Văn bản đề nghị của Trưởng ban (Bộ phận) Quản lý lao động Việt Nam có ý kiến của Đại sứ (hoặc trưởng Văn phòng đại diện) Việt Nam ở nước ngoài (kèm theo bản thành tích của c...
Điều 8. Điều 8. Thời điểm xét khen thưởng: - Khen thưởng vào dịp tổng kết năm, 5 năm và theo chuyên đề về xuất khẩu lao động. - Thời gian Bộ nhận hồ sơ khen thưởng: Từ ngày 1/12 đến 31/1 năm sau. - Tập thể và cá nhân có thành tích đặc biệt xuất sắc sẽ xét khen thưởng đột xuất theo đề nghị của Cục trưởng Cục Quản lý lao động với nước ngoài.