Clause-level cross-check
Compare legal documents side by side with citations, lifecycle links, and section alignment.
This compare mode helps verify how an amended, cited, or related document maps onto another record in the local corpus. It uses explicit citations first, then section label and content alignment as fallback.
Left document
Về một số chính sách khuyến khích xuất khẩu lao động
95/2004/QĐ-UB
Right document
Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành Bộ Luật Lao động về người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài
81/2003/NĐ-CP
Aligned sections
Cross-check map
Left
Tiêu đề
Về một số chính sách khuyến khích xuất khẩu lao động
Open sectionRight
Tiêu đề
Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành Bộ Luật Lao động về người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành Bộ Luật Lao động về người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài
- Về một số chính sách khuyến khích xuất khẩu lao động
Left
Điều 1.
Điều 1. Nay quy định một số chính sách khuyến khích Xuất khẩu lao động, nhằm đẩy mạnh Xuất khẩu lao động và thực hiện mục tiêu Chương trình GQVL - XĐGN giai đoạn 2003 - 2005 của Tỉnh Nghệ An, như sau: 1. Đối tượng áp dung: Đối tượng áp dụng quyết định này là các doanh nghiệp, đơn vị được Bộ Lao động – TBXH cấp giấy phép hoạt động xuất...
Open sectionRight
Điều 1.
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh. Nghị định này quy định điều kiện cấp, thu hồi giấy phép hoạt động xuất khẩu lao động; đăng ký hợp đồng xuất khẩu lao động; quyền và nghĩa vụ của doanh nghiệp đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài; quyền và nghĩa vụ của người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài; Quỹ hỗ trợ xuất khẩu lao động; quả...
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Điều 1. Phạm vi điều chỉnh.
- Quỹ hỗ trợ xuất khẩu lao động
- Điều 1. Nay quy định một số chính sách khuyến khích Xuất khẩu lao động, nhằm đẩy mạnh Xuất khẩu lao động và thực hiện mục tiêu Chương trình GQVL - XĐGN giai đoạn 2003 - 2005 của Tỉnh Nghệ An, như sau:
- 1. Đối tượng áp dung:
- b) Doanh nghiệp Việt Nam nhận thầu, nhận khoán công trình ở nước ngoài có sử dụng lao động Việt Nam;
- Left: Đối tượng áp dụng quyết định này là các doanh nghiệp, đơn vị được Bộ Lao động – TBXH cấp giấy phép hoạt động xuất khẩu lao động Right: Nghị định này quy định điều kiện cấp, thu hồi giấy phép hoạt động xuất khẩu lao động
- Left: các đơn vị được cấp giấy phép làm dịch vụ cung ứng lao động Nghệ An và người lao động Nghệ An đi làm việc ở nước ngoài. Right: quyền và nghĩa vụ của người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài
- Left: 1.1. Doanh nghiệp được phép đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài bao gồm: Right: quyền và nghĩa vụ của doanh nghiệp đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài
Left
Điều 2.
Điều 2. Tổ chức thực hiện: 1. Sở Lao động - TB&XH: - Có trách nhiệm thẩm định tổng hợp kết quả đưa lao động Nghệ An đi làm việc ớ nước ngoài của các đơn vị làm công tác XKLĐ; - Phối hợp với Sở Tài chính, Sở Kế hoạch - Đầu tư lập kế hoạch cân đối nguồn kinh phí để hỗ trợ cho các đơn vị thực hiện đào tạo - giáo dục định hướng và ngoại ng...
Open sectionRight
Điều 2.
Điều 2. Đối tượng áp dụng. 1. Doanh nghiệp được phép đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài bao gồm: a) Doanh nghiệp có giấy phép hoạt động xuất khẩu lao động; b) Doanh nghiệp Việt Nam nhận thầu, nhận khoán công trình ở nước ngoài có sử dụng lao động Việt Nam ; c) Doanh nghiệp Việt Nam đầu tư ở nước ngoài có sử dụng lao động Việt...
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Điều 2. Đối tượng áp dụng.
- a) Doanh nghiệp có giấy phép hoạt động xuất khẩu lao động;
- b) Doanh nghiệp Việt Nam nhận thầu, nhận khoán công trình ở nước ngoài có sử dụng lao động Việt Nam ;
- Điều 2. Tổ chức thực hiện:
- 1. Sở Lao động - TB&XH:
- Phối hợp với Sở Tài chính, Sở Kế hoạch
- Left: - Có trách nhiệm thẩm định tổng hợp kết quả đưa lao động Nghệ An đi làm việc ớ nước ngoài của các đơn vị làm công tác XKLĐ; Right: 1. Doanh nghiệp được phép đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài bao gồm:
Left
Điều 3.
Điều 3. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký, thay thế Quyết định số 39/2003/QĐ-UB ngày 14/4/2003 của UBND tỉnh. Các ông: Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Giám đốc Sở Lao động - TB&XH, Giám đốc Sở Tài chính, Giám đốc Sở Kế hoạch - Đầu tư, Thủ trưởng các Sở, Ban ngành, người lao động có liên quan và các đơn vị hoạt động xuất khẩu lao động...
Open sectionRight
Điều 3.
Điều 3. Nguyên tắc, hình thức đi làm việc ở nước ngoài. 1. Doanh nghiệp đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài phải có đủ điều kiện theo quy định của Nghị định này. 2. Người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo các hình thức sau đây: a) Thông qua doanh nghiệp Việt Nam được phép cung ứng lao động theo hợp đồng ký kết với bên nước ngoài...
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Điều 3. Nguyên tắc, hình thức đi làm việc ở nước ngoài.
- 1. Doanh nghiệp đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài phải có đủ điều kiện theo quy định của Nghị định này.
- 2. Người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo các hình thức sau đây:
- Điều 3. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký, thay thế Quyết định số 39/2003/QĐ-UB ngày 14/4/2003 của UBND tỉnh.
- Các ông: Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Giám đốc Sở Lao động
- TB&XH, Giám đốc Sở Tài chính, Giám đốc Sở Kế hoạch
Unmatched right-side sections