Clause-level cross-check
Compare legal documents side by side with citations, lifecycle links, and section alignment.
This compare mode helps verify how an amended, cited, or related document maps onto another record in the local corpus. It uses explicit citations first, then section label and content alignment as fallback.
Left document
Quyết định về việc ban hành mẫu sổ lương của doanh nghiệp Nhà nước
238/LĐTBXH-QĐ
Right document
Về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Bộ lao động - Thương binh và xã hội
96/CP
Aligned sections
Cross-check map
Left
Tiêu đề
Quyết định về việc ban hành mẫu sổ lương của doanh nghiệp Nhà nước
Open sectionRight
Tiêu đề
Về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Bộ lao động - Thương binh và xã hội
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Bộ lao động - Thương binh và xã hội
- Quyết định về việc ban hành mẫu sổ lương của doanh nghiệp Nhà nước
Left
Điều 1.
Điều 1. Nay ban hành kèm theo Quyết định này mẫu sổ lương của doanh nghiệp áp dụng thống nhất trong phạm vi cả nước đối với doanh nghiệp nhà nước, để ghi các khoản tiền lương, thu nhập của người lao động, làm cơ sở cho việc thanh tra, kiểm tra thực hiện chính sách tiền lương và thuế thu nhập cá nhân theo quy định của nhà nước.
Open sectionRight
Điều 1.
Điều 1. - Bộ Lao động - Thương binh và xã hội là cơ quan của Chính phủ có chức năng quản lý Nhà nước về lĩnh vực lao động - thương binh và xã hội trong phạm vi cả nước.
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Điều 1. - Bộ Lao động - Thương binh và xã hội là cơ quan của Chính phủ có chức năng quản lý Nhà nước về lĩnh vực lao động - thương binh và xã hội trong phạm vi cả nước.
- Nay ban hành kèm theo Quyết định này mẫu sổ lương của doanh nghiệp áp dụng thống nhất trong phạm vi cả nước đối với doanh nghiệp nhà nước, để ghi các khoản tiền lương, thu nhập của người lao động,...
Left
Điều 2.
Điều 2. Sổ lương của doanh nghiệp có chiều ngang 42 cm, chiều dọc 30 cm, bìa mầu xanh thẫm, có ghi tên doanh nghiệp, Bộ, ngành địa phươngquản lý và dòng chữ "Sổ lương của doanh nghiệp", năm ghi sổ. Bên trong có các trangđể kê khai các khoản tiền lương, thu nhập được nhận, các khoản phải nộptheo quy định và số tiền thực lĩnh hàng tháng...
Open sectionRight
Điều 2
Điều 2 . - Bộ Lao động - Thương binh và xã hội có trách nhiệm thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn của Bộ, cơ quan ngang Bộ quy định tại Nghị định số 15-CP ngày 2-3-1993 của Chính phủ và những nhiệm vụ, quyền hạn cụ thể sau đây: 1. Nghiên cứu, xây dựng trình Chính phủ ban hành các cơ chế, chính sách quy định về quan hệ lao động như tiền c...
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Thương binh và xã hội có trách nhiệm thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn của Bộ, cơ quan ngang Bộ quy định tại Nghị định số 15-CP ngày 2-3-1993 của Chính phủ và những nhiệm vụ, quyền hạn cụ thể sau đây:
- 1. Nghiên cứu, xây dựng trình Chính phủ ban hành các cơ chế, chính sách quy định về quan hệ lao động như tiền công, tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hộ lao động, điều kiện lao động, tranh chấp lao...
- về giải quyết việc làm: dạy nghề xã hội gắn với tạo việc làm, di dân xây dựng vùng kinh tế mới, đưa người lao động ra nước ngoài làm việc và làm việc trong các tổ chức nước ngoài tại Việt Nam
- Sổ lương của doanh nghiệp có chiều ngang 42 cm, chiều dọc 30 cm, bìa mầu xanh thẫm, có ghi tên doanh nghiệp, Bộ, ngành địa phươngquản lý và dòng chữ "Sổ lương của doanh nghiệp", năm ghi sổ.
- Bên trong có các trangđể kê khai các khoản tiền lương, thu nhập được nhận, các khoản phải nộptheo quy định và số tiền thực lĩnh hàng tháng của từng nguời lao động.
- Sổ lương được lập theo năm dương lịch và được ghi theo từng tháng trong năm.
Left
Điều 3.
Điều 3. Các doanh nghiệp nhà nước chịu trách nhiệm in và tổ chức cấp phát sổ lương cho các đơn vị thành viên(đơn vị trực tiếp sử dụng, ký hợp đồng lao động và trả lương) để ghi sổ. Chi phí in ấn sổ lương của doanh nghiệp được hạch toán vào giá thành hoặc phí lưu thông.
Open sectionRight
Điều 3
Điều 3 . - Tổ chức bộ máy của Bộ Lao động - Thương binh và xã hội gồm có: a) Các cơ quan giúp Bộ trưởng thực hiện chức năng quản lý Nhà nước: 1. Vụ Tổng hợp và pháp chế 2. Vụ Chính sách lao động và việc làm 3. Vụ Tiền lương và tiền công 4. Vụ Bảo hiểm xã hội 5. Vụ Chính sách thương binh và liệt sĩ 6. Vụ Bảo trợ xã hội 7. Vụ Bảo hộ lao...
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Điều 3 . - Tổ chức bộ máy của Bộ Lao động - Thương binh và xã hội gồm có:
- a) Các cơ quan giúp Bộ trưởng thực hiện chức năng quản lý Nhà nước:
- 1. Vụ Tổng hợp và pháp chế
- Các doanh nghiệp nhà nước chịu trách nhiệm in và tổ chức cấp phát sổ lương cho các đơn vị thành viên(đơn vị trực tiếp sử dụng, ký hợp đồng lao động và trả lương) để ghi sổ.
- Chi phí in ấn sổ lương của doanh nghiệp được hạch toán vào giá thành hoặc phí lưu thông.
Left
Điều 4.
Điều 4. Quyết định này có hiệu lực từ ngày 01 tháng 01 năm 1997.
Open sectionRight
Điều 4.
Điều 4. - Nghị định này có hiệu lực kể từ ngày ban hành. Bãi bỏ Nghị định số 57-HĐBT ngày 24-3-1987 của Hội đồng Bộ trưởng quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Bộ Lao động - Thương binh và xã hội và các quy khác trước đây trái với Nghị định này.
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Nghị định này có hiệu lực kể từ ngày ban hành. Bãi bỏ Nghị định số 57-HĐBT ngày 24-3-1987 của Hội đồng Bộ trưởng quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Bộ Lao động
- Thương binh và xã hội và các quy khác trước đây trái với Nghị định này.
- Điều 4. Quyết định này có hiệu lực từ ngày 01 tháng 01 năm 1997.
Left
Điều 5.
Điều 5. Chánh Văn phòng Bộ, Vụ trưởng Vụ tiền lương và tiền công và Giám đốc(Tổng Giám đốc) các doanh nghiệp nhà nước chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.
Open sectionRight
Điều 5.
Điều 5. - Bộ trưởng Bộ Lao động-Thương binh và xã hội, các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương có trách nhiệm thi hành Nghị định này./.
Open sectionThe aligned sections differ materially and likely need close article-by-article review.
- Bộ trưởng Bộ Lao động-Thương binh và xã hội, các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương có tr...
- Điều 5. Chánh Văn phòng Bộ, Vụ trưởng Vụ tiền lương và tiền công và Giám đốc(Tổng Giám đốc) các doanh nghiệp nhà nước chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.