Clause-level cross-check
Compare legal documents side by side with citations, lifecycle links, and section alignment.
This compare mode helps verify how an amended, cited, or related document maps onto another record in the local corpus. It uses explicit citations first, then section label and content alignment as fallback.
Left document
Về việc ấn định các nguyên tắc căn bản cho "doanh nghiệp quốc gia"
104/SL
Right document
Về việc sửa đổi Sắc lệnh số 104-SL ngày 1-1-1948 ấn định các nguyên tắc căn bản về tổ chức các doanh nghiệp quốc gia
9/SL
Aligned sections
Cross-check map
This pair looks like a lifecycle comparison, so the view prioritizes explicit citation routes over broad heuristic section matching.
Left
Tiêu đề
Về việc ấn định các nguyên tắc căn bản cho "doanh nghiệp quốc gia"
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 1
Điều 1 Nay ấn định các nguyên tắc căn bản của các "Doanh nghiệp quốc gia" như sau:
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 2
Điều 2 Doanh nghiệp quốc gia là một doanh nghiệp thuộc quyền sở hữu của quốc gia và do quốc gia điều khiển.
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 3
Điều 3 Doanh nghiệp quốc gia theo những mục địch sau đây: 1- Thoả mãn các nhu cầu tối yếu của Quốc gia, 2- Điều hoà hoạt động kinh tế trong nước, 3- Bảo vệ nền kinh tế quốc gia, 4- Sinh lợi cho nền tài chính quốc gia.
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 4
Điều 4 Các Doanh nghiệp quốc gia chia ra làm hai hạng: - Hạng thứ nhất gồm các doanh nghiệp có tính cách "Doanh nghiệp hoàn toàn". - Hạng thứ hai gồm các doanh nghiệp có tính cách "Công sở đặc biệt". Tính cách của mỗi doanh nghiệp quốc gia sẽ do sắc lệnh thành lập ấn định.
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 5
Điều 5 Các nhân viên của một doanh nghiệp quốc gia đều theo một chế độ riêng.
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 6
Điều 6 Các công chức được phái sang giúp việc tại một doanh nghiệp quốc gia giữ nguyên lương bổng và quyền lợi cũ, tuy nhiên trong thời gian biệt phái sẽ được hưởng chế độ đặc biệt của doanh nghiệp nếu chế độ đó có lợi hơn.
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 7
Điều 7 Các nhân viên điều khiển trong các doanh nghiệp quốc gia có tính cách doanh nghiệp hoàn toàn, theo một chế độ đặc biệt: 1- Khi phạm lỗi nghề nghiệp, ngoài sự trừng phạt kỷ luật, có thể phải bồi thường cho doanh nghiệp sự thiệt hại do lỗi mình gây ra. Số tiền bồi thường sẽ do Toà án thương mại ấn định và bản án sẽ thi hành bằng l...
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 8
Điều 8 Các doanh nghiệp quốc gia đều hoạt động bằng "ngân quỹ tự trị" không thuộc ngân sách hàng năm.
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 9
Điều 9 Mỗi doanh nghiệp quốc gia sẽ do một sắc lệnh thành lập và chi tiết thi hành sẽ do nghị định của Bộ sở quản ấn định.
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Left
Điều 10
Điều 10 Các ông Bộ trưởng Bộ Kinh tế, Tài chính, Tư pháp, chiểu sắc lệnh thi hành. Hồ Chí Minh (Đã ký)
Open sectionNo right-side match.
No reliable target section was aligned in the comparison document.
Unmatched right-side sections